หน่วยงานมีการวางระบบโดยการกำหนดมาตรการการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ ผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน

หน่วยงานมีการเปิดเผยข้อมูลข่าวสารที่เป็นปัจจุบัน

หน่วยงานมีรายงานการวิเคราะห์ผลการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567

หน่วยงานมีการวางระบบการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568

• MOIT4ข้อ2(2.1)บันทึกข้อความรายงานเผยแพร่บนเว็ปไซค์ ไตรมาส 4
• MOIT4ข้อ2(2.2) รายงานผลการดำเนินงานงบลงทุน+งบดำเนินงาน ไตรมาส 4
• MOIT4ข้อ2(2.3) แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลบนเว็บ ไตรมาส 4

หน่วยงานมีการสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุรายเดือน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568

• MOIT5ข้อ1 บันทึกรายงานขอเผยแพร่บนเวป รพ. ไตรมาส4
• สขร. 1 เดือน ก.ค.68
• สขร.1 เดือน ส.ค.68
• สขร.1เดือน ก.ย. 68
• ข้อ3 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลบนเวป รพ. ไตรมาส4

ผู้บริหารแสดงนโยบายการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

หน่วยงานมีการรายงานการประเมินและเกี่ยวกับการประเมินผลการปฏิบัติราชการของบุคลากรในหน่วยงาน และเปิดเผยผลการปฏิบัติราชการ ระดับดีเด่น และระดับดีมาก ในที่เปิดเผยให้ทราบปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 และปีงบประมาณ พ.ศ. 2568

หน่วยงานมีการอบรมให้ความรู้แก่เจ้าหน้าที่ภายในหน่วยงานเกี่ยวกับการเสริมสร้างและพัฒนาทางด้านจริยธรรม และการรักษาวินัย รวมทั้งการป้องกันมิให้กระทำผิดวินัย ปีงบประมาณ พ.ศ. 2568

หน่วยงานมีแนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียน และช่องทางการร้องเรียน

หน่วยงานมีสรุปผลการดำเนินงานเรื่องร้องเรียนการปฏิบัติงานกรือการให้บริการของเจ้าหน้าที่ภายในหน่วยงาน และเรื่องร้องการทุจริตและประพฤติมิชอบ

• MOIT 10.1 มีบันทึกข้อความที่ผู้บริหารลงนามรับทราบรายงานสรุปผลการดำเนินงานเรื่องร้องเรียน รอบ 12 เดือน (1 ต.ค.67-31 ส.ค.68)
• MOIT 10.2.1 มีรายงานสรุปผลการดำเนินงานเรื่องร้องเรียนการปฏิบัติงานหรือการให้บริการของเจ้าหน้าที่ภายในหน่วยงาน รอบ 12 เดือน (1 ต.ค.67-31 ส.ค.68)
• MOIT 10.2.2 สรุปผลการดำเนินงานเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ รอบ 12 เดือน (1 ต.ค.67-31 ส.ค.68)
• MOIT 10.3 มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว๊บไซต์ของหน่วยงาน รอบ 12 เดือน (1 ต.ค.67-31 ส.ค.68)

หน่วยงานของท่านเปิดโอกาสให้ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียมีโอกาสเข้ามามีส่วนร่วมในการดำเนินงานตามภารกิจของหน่วยงาน

หน่วยงานมีมาตรการ “การป้องกันการรับสินบน” ที่เป็นระบบ

• MOIT 12.2 ไตรมาส 4 รายงานสรุปผลการกำกับติดตามตามาตราการป้องกันรับสินบน
• MOIT 12.3 ไตรมาส 4 มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว๊บไซต์ของหน่วยงาน
• MOIT 12.1 ไตรมาส 4 มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามในคำสั่ง หรือประกาศ หรือข้อสั่งการ และมีการขออนุญาคนำไปเผยแพร่บนเว๊บไซต์ของหน่วยงาน

หน่วยงานประเมินการดำเนินการตามแนวทางปฏิบัติของหน่วยงาน ในปีงบประมาณ พ.ศ. 2566-2567 ตามประกาศกระทรวงสาธารณสุข เรื่อง เกณฑ์จริยธรรมการจัดซื้อจัดหาและการส่งเสริมการขายยาและเวชภัณฑ์ที่มิใช่ยาของกระทรวงสาธารณสุข พ.ศ. 2564

หน่วยงานมีแนวทางปฏิบัติเกี่ยวกับการใช้ทรัพย์สินของราชการ และมีขั้นตอนการขออนุญาตเพื่อยืมทรัพย์สินของราชการไปใช้ปฏิบัติในหน่วยงานที่ถูกต้อง

• MOIT14 ข้อ1 บันทึกขออนุญาตเผยแพร่บนเว็ปไซต์ของหน่วยงาน ไตรมาส4
• MOIT14 ข้อ 2 มีแนวทางการยืมพัสดุประเภทใช้คงรูประหว่างหน่วยงาน การยืมใช้ในสถานที่ ไตรมาส 4
• MOIT14 ข้อ2.1 การยืมพัสดุประเภทใช้คงรูประหว่างหน่วยงาน การยืมใช้ในสสถานที่ ไตรมาส4
• MOIT14 ข้อ 2.2 การยืมพัสดุใช้คงรูประหว่างหน่วยงานของรัฐ ไตรมาส 4
• MOIT14 ข้อ 2.3 มีผังกระบวนการยืมพัสดุประเภทใช้่คงรูป ไตรมาส 4
• MOIT14 ข้อ2.4 มีผังกระบวนการยืมพัสดุประเภทใช้่คงรูป ไตรมาส4
• MOIT 14 ข้อ 2.5-มีกลไการดำเนินการติดตาม ไตรมาส 4
• MOIT14 ข้อ3.1 การยืมพัสดุประเภทใช้สิ้นเปลือง ไตรมาส 4
• MOIT14 ข้อ3.2 มีผังกระบวนการยืมพัสด ไตรมาส4
• MOIT14 ข้อ3.3 มีแบบฟอร์มการยืมพัสดุใช้สิ้นเปลือง ไตรมาส4
• MOIT14 ข้อ 3.4 มีกลไกลกำกับติดตาม ไตรมาส4
• MOIT14 ข้อ4 หนังสือแจ้งเวียนแนวปฏิบัติ ไตรมาส4
• MOIT14 ข้อ5 มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน ไตรมาส4
• MOIT14 ข้อ 3 มีแนวทางการยืมพัสดุประเภทใช้สิ้นปลืองรูประหว่างหน่วยงาน การยืมใช้ในสสถานที่ ไตรมาส 4

หน่วยงานมีแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบและแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรม ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568

หน่วยงานมีรายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 และแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรมของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568

• MOIT 16.2.2 รายงานผลการกำำับติดตามการดำเนินตามแผนชมรมจริยธรรม (รอบ 12 เดือน)
• MOIT 16.1.1 มีบันทึกข้อความผู้บริหารรับทราบรายงานผลตามแผนป้องกันทุจริต ไตรมาส 4
• MOIT 16.1.2 รายงานผลการดำเนินงานตามแผนป้งกันทุจริต ไตรมาส 4
• MOIT 16.2.2 รายงานผลการกำำับติดตามการดำเนินตามแผนชมรมจริยธรรม ไตรมาส 4
• MOIT 16.2.2 รายงานผลการกำำับติดตามการดำเนินตามแผนชมรมจริยธรรม ไตรมาส 4
• MOIT 16.2.3 มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ (ไตรมาส 4)

หน่วยงานมีการประเมินความเสี่ยงการทุจริต ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 อย่างเป็นระบบ

• MOIT 17.3 มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ ไตรมาส 4

หน่วยงานมีการปฏิบัติตามมาตรการป้องกันการทุจริต (การควบคุมความเสี่ยงการทุจริต)

หน่วยงานมีการรายงานผลการส่งเสริมการปฏิบัติตามประมวลจริยธรรมข้าราชการพลเรือน : กรณีการเรี่ยไรและกรณีการให้หรือรับของขวัญหรือประโยชน์อื่นใด ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568

• MOIT 19.1 มีบันทึกข้อความที่ผู้บริหารรับทราบการรายงานการเรี่ยไรและการให้หรือรับของขวัญ ไตรมาส 4
• MOIT19.2 มีรายงานการเรี่ยไรและการให้หรือรับของขวัญ ไตรมาส4

หน่วยงานมีการอบรมให้ความรู้ภายในหน่วยงานเรื่องผลประโยชน์ทับซ้อน โดยใช้หลักสูตรต้านทุจริตศึกษา (Anti-Corruption Education) กระทรวงสาธารณสุข (ฉบับปรับปรุง) พ.ศ. 2565

หน่วยงานมีการเผยแพร่เจตจานงสุจริตของการปฏิบัติหน้าที่ราชการ และนโยบายที่เคารพสิทธิมนุษยชนและศักดิ์ศรีของผู้ปฏิบัติงานและของผู้บริหาร ต่อสาธารณชน

หน่วยงานมีแนวปฏิบัติที่เคารพสิทธิมนุษยชนและศักดิ์ศรีของผู้ปฏิบัติงานและรายงานการป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศในการทำงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2568

• OIT 22.1 มีบันทึกข้อความผู้บริหารรับทราบรายงานการปฏิบัติการป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศ ไตรมาส 4
• OIT 22.2 มีรายงานการดำเนินงานตามารตาการป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศในการทำงานของหน่วยงาน ไตรมาส 4
• MOIT 22.3 มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ (ไตมาส 4)

fhfgh